KSIĘGOWOŚĆ I ZMIANA BIURA

Jak zmienić biuro rachunkowe?

Zmiana biura rachunkowego jest możliwa w dowolnym momencie. Najważniejsze jest ustalenie, kto rozliczy ostatni okres współpracy, od kiedy odpowiedzialność przejmie nowe biuro i w jakim terminie zostaną przekazane kompletne dane.

Autorka: Anna Borowiecka

Aktualizacja: 24 lipca 2026

Stan prawny: 24 lipca 2026

Czas czytania: ok. 6 minut

Najważniejsze: zanim wypowiesz umowę z poprzednim biurem, zabezpiecz ciągłość księgowości. Nowe biuro powinno znać datę przejęcia, zakres otwartych spraw i termin otrzymania dokumentów.

Plan bezpiecznej zmiany biura

  • sprawdź okres wypowiedzenia i zasady rozliczenia prac dodatkowych,
  • ustal ostatni miesiąc obsługiwany przez dotychczasowe biuro,
  • podpisz nową umowę przed zakończeniem obecnej współpracy,
  • przygotuj protokół przekazania dokumentów i danych,
  • odwołaj niepotrzebne pełnomocnictwa i nadaj nowe,
  • zaktualizuj dane o prowadzącym księgowość, jeśli są ujawnione w rejestrach.

1

Sprawdź umowę z dotychczasowym biurem

Zacznij od okresu wypowiedzenia, formy złożenia wypowiedzenia i zasad zwrotu dokumentów. Sprawdź również, czy umowa osobno reguluje korekty wcześniejszych okresów, udział w kontroli, przygotowanie zamknięcia roku i eksport danych z programu.

W wypowiedzeniu warto wskazać oczekiwany termin przekazania dokumentacji oraz poprosić o potwierdzenie ostatniego okresu, który zostanie rozliczony.

2

Wybierz datę przejęcia księgowości

Nie trzeba czekać do końca roku. Przejęcie po zamknięciu miesiąca zwykle ułatwia rozdzielenie obowiązków, ale termin powinien odpowiadać sytuacji firmy. Przy trwającej kontroli, zamknięciu roku albo zaległych rozliczeniach potrzebny jest bardziej szczegółowy harmonogram.

Dobra praktyka: zapisz w jednym dokumencie, kto wysyła deklaracje za miesiąc przejściowy, kto przygotowuje korekty i kto odpowiada na pisma dotyczące wcześniejszych okresów.

3

Podpisz umowę z nowym biurem i ustal zakres

Nowe biuro powinno otrzymać informacje o formie opodatkowania, statusie VAT, zatrudnieniu, rozrachunkach, środkach trwałych, transakcjach zagranicznych i sprawach w toku. Ustal sposób przekazywania faktur, wyciągów, umów oraz dokumentów, których nie ma w KSeF.

4

Odbierz dokumenty, eksporty i dostępy

Poproś nie tylko o papierowe dokumenty, lecz także o księgi, ewidencje, deklaracje, pliki JPK, urzędowe potwierdzenia odbioru, zestawienia rozrachunków i eksport danych. W przypadku pracowników potrzebna będzie również dokumentacja kadrowa, płacowa i ZUS.

Szczegółową listę znajdziesz w powiązanym poradniku o dokumentach odbieranych od poprzedniego biura.

5

Uporządkuj pełnomocnictwa i dane rejestrowe

Sprawdź wszystkie uprawnienia poprzedniego biura. Pełnomocnictwo UPL-1 do podpisywania deklaracji elektronicznych można odwołać zawiadomieniem OPL-1. Pełnomocnictwo w ZUS odwołuje się formularzem PEL-O. Jeśli zmienia się adres przechowywania dokumentacji lub dane prowadzącego księgowość, zaktualizuj właściwy rejestr — dla JDG będzie to najczęściej CEIDG, a dla spółki mogą mieć znaczenie dane uzupełniające NIP-8.

6

Podpisz protokół przekazania

Protokół powinien zawierać listę przekazanych zbiorów, ich zakres czasowy, format, datę przekazania oraz informację o brakach i sprawach niezakończonych. Po przejęciu nowe biuro powinno wykonać kontrolę kompletności i zgłosić rozbieżności, zanim miną najbliższe terminy podatkowe lub ZUS.

Materiał ma charakter informacyjny i nie zastępuje indywidualnej porady podatkowej, prawnej ani kadrowej. Obowiązki zależą od sytuacji firmy i mogą się zmieniać.

PLANUJESZ ZMIANĘ BIURA?

Przekaż księgowość bez przerwy w rozliczeniach

Ad Astra pomoże ustalić termin przejęcia, zweryfikować kompletność dokumentacji i bezpiecznie rozpocząć współpracę.

Anna Borowiecka – autorka poradnika dla przedsiębiorców Ad Astra

AUTORKA PORADNIKA

Anna Borowiecka

Właścicielka Ad Astra, dyrektor finansowa i główna księgowa. Zdała państwowy egzamin na doradcę podatkowego.

W poradniku dzieli się praktyczną wiedzą, która pomaga przedsiębiorcom uporządkować obowiązki i podejmować świadome decyzje w sprawach księgowych, podatkowych oraz organizacyjnych.

Przewijanie do góry